北京盛鑫鸿利企业管理有限公司供货协议条款：剖析与防范策略

在现代商业活动中，供货协议作为企业间交易的重要法律文件，其制定和履行直接关系到双方的权益保障和合作关系。在实际操作中，一些企业在拟定供货协议时，往往利用其市场优势地位或信息不对称，设置“条款”，严重损害合同相对方的合法权益。

“条款”，是指格式合同中的一些不公平、不合理的约定，通常以加重对方责任、减轻己方义务为特征。这些条款因违反《中华人民共和国民法典》的相关规定，可能被认定为无效或可撤销。

结合近年来多起涉及供货协议的典型案例，深入剖析“条款”的常见表现形式及其法律风险，并为企业提供防范策略建议。

供货协议中“条款”的主要表现形式

供货协议条款：剖析与防范策略 图1

在实务操作中，“条款”常出现在格式合同中。这些条款通常以“合理”甚至“必要”的面目出现，实则暗藏猫腻。我们了以下几种常见表现形式：

1. 加重买方责任的条款

部分供应商会要求买方承担与己方无关的责任，

买方因使用产品不当导致损坏，需承担全部责任；

即使合同履行过程中出现争议，买方也无权单方面终止合作。

2. 减轻己方义务的条款

一些企业通过格式条款为自己设置“免责牌”，如：

不管因何原因延迟交货，卖方不承担任何违约责任；

即使产品存在质量问题，买方也无权退货或主张赔偿。

3. 不合理限制买方权利的条款

这类条款常见于长期供货协议中，

未经卖方书面同意，买方不得与其他供应商合作；

对外披露任何与合作相关的信息需提前获得卖方批准。

4. 单方面加重买方经济负担的条款

供货协议条款：剖析与防范策略 图2

包括但不限于：

要求买方承担未实际发生的服务费用；

将本应由己方承担的成本转嫁给买方。

“条款”的法律风险

企业设置“条款”，不仅可能引发合同履行争议，更可能导致严重的法律后果：

1. 被认定无效或可撤销

根据《民法典》第496条至498条的规定，如果格式条款存在不合理加重对方责任、排除对方主要权利的情形，法院可能认定该条款无效。

2. 引发诉讼纠纷

当买方因“条款”遭受损失时，往往会通过法律途径维权。多起因供货协议引发的买卖合同纠纷诉至法院，企业败诉案例不在少数。

3. 影响商业信誉

“条款”不仅损害交易相对方利益，还可能对企业声誉造成负面影响。尤其是在信息透明的现代社会，消费者和合作方更容易通过网络渠道传播负面评价，进而影响企业的市场拓展。

4. 承担行政责任风险

根据《反不正当竞争法》等相关法律规定，如果供货协议中的“条款”构成不公平交易行为，企业可能面临工商部门的调查与处罚。

防范“条款”的策略建议

为了降低法律风险，构建公平和谐的合作关系，企业应当采取以下措施：

1. 建立健全合同管理制度

设立专门的法务或合规部门，负责审核和拟定合同文本；

制定统一的合同模板，并定期更新以符合最新法律法规要求。

2. 平等协商，避免单边利益倾向

在拟订合同过程中，企业应尽量与交易相对方进行充分沟通，确保条款内容公平合理。特别是对于涉及双方重大权利义务的内容，更应当通过协商达成一致。

3. 全面审查格式条款的合法性

对于确需使用的格式合同，企业应当特别注意以下几点：

避免设置加重对方责任或限制其主要权利的条款；

在显着位置提示可能免除或减轻己方责任的重要条款，并采取合理方式提请对方注意；

确保格式条款未排除对方基本权利（如知情权、选择权等）。

4. 加强合同履行后的跟踪评估

合同签订并非终点，企业应当在实际履行过程中持续关注合作方的反馈，及时发现并纠正潜在问题。定期对合同履行情况进行法律合规性审查，防范法律风险。

案例启示：从“条款”到合作共赢

近年来多个典型案例表明，过于强势的供货协议最终都会反噬企业自身发展。

1. 某电子企业因质量问题赔偿案

某知名电子产品供应商在协议中明确要求买方不得追究产品质量问题责任，但法院认定该条款无效，并判令其承担相应赔偿责任。

2. 某交通服务公司滥用市场优势案

一家垄断某区域物流市场的公司在供货协议中设置了多项不合理限制条款。最终因违反《反垄断法》被相关部门查处。

这些案例给企业敲响了警钟：只有坚持公平原则，构建合作共赢的商业生态，才能实现可持续发展。

推动合同法治化进程

随着我国法治建设不断完善，《民法典》等法律对格式条款的规制力度不断加强。在此背景下，企业更应当转变经营理念，主动适应法治化营商环境：

1. 提升全员法律意识

组织定期开展合同管理培训，使员工充分认识到合规经营的重要性。

2. 利用技术手段优化合同管理

引入智能化合同管理系统，提高合同审查效率，并降低人为操作风险。

3. 探索多元化争议解决机制

在合同中约定通过协商、调解等方式解决争议，减少诉讼对双方造成的负面影响。

供货协议中的“条款”不仅损害交易相对方的合法权益，更可能给企业自身带来巨大的法律和商业风险。建立在公平、诚信基础上的合作关系，才是企业长远发展的基石。通过建立健全合同管理制度、强化法律合规意识，企业在维护自身利益的也能推动整个行业的健康发展。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）